广元市委党史研究室聚焦“三个转化”深化全省党史工作业务骨干培训成果运用

　　广元市委党史研究室高度重视2025年四川省党史工作业务骨干培训，主要负责同志和市县两级20余名业务骨干全程参与培训，并在培训结束后立即召开专题会议，研究制定贯彻落实方案，创新提出“三个转化”工作思路，确保培训成果在基层落地生根、开花结果。

　　以学促干强本领，将培训内容转化为能力提升的“营养剂”

　　要求参训干部建立专门的学习笔记，采取“学思悟行”四步法帮助干部掌握党史工作的方法论精髓，将学习成果切实运用到优化党史著作编纂流程、规范大事记编写标准等具体工作中。建立健全常态化学习培训机制，通过定期开展业务交流、专题研讨等活动，创新设立“党史学习日”制度，每月固定时间开展集中学习。建立学习成效跟踪体系，通过量化考核和成果展示检验学习成效，推动形成学用互促的良性循环。

　　借智创新求突破，将先进经验转化为工作创新的“催化剂”

　　认真学习省委党史研究室分享的资政研究、著作编纂、新媒体宣传等方面的成功经验，结合广元实际找准突破口。深入挖掘本地红色资源，围绕市委市政府中心工作开展专题研究，形成具有历史纵深感和现实指导性的资政报告。严格对标省委规范要求，建立“征集-整理-研究-利用”全链条工作机制，推动党史资料工作从基础性收集向深度开发利用转变。积极探索“互联网+党史”新模式，运用短视频、微信公众号等新媒体平台，创新打造具有广元特色的红色文化传播矩阵。

　　真抓实干见成效，将培训精神转化为高质量发展的“推进器”

　　深刻领会荣凌主任关于构建“大党史”工作格局的重要要求，将培训精神细化为具体工作任务。加快推进党史著作编撰工作，组建专业团队，制定详细计划，确保按时高质量完成编研任务。持续深化党史“七进”活动，针对不同受众群体创新教育形式，增强党史宣传教育的吸引力和感染力。加强与宣传、文旅、党校等部门的协同联动，整合优势资源，形成工作合力，共同推动新时代广元党史工作高质量发展。

　　（广元市委党史研究室）